Deel dit bericht via:

16-01-2020

Over de organisatie

Elk jaar voeren ruim 630 vrijwilligers in Vlaanderen meer dan 123.000 gesprekken met hulpvragers die het even niet meer zien zitten, die eenzaam of verdrietig zijn, kampen met psychische kwetsbaarheden of gewoon nood hebben aan een luisterend oor. Tele-Onthaal biedt een helpend gesprek aan, gratis, anoniem, dag en nacht, via telefoon op 106 of via chat op www.tele-onthaal.be . Vrijwilligers worden begeleid en opgeleid door beroepskrachten.

In Tele-Onthaal Limburg werken 60 vrijwilligers mee en zijn er 8 part-time medewerkers in dienst.

De Federatie van Tele-Onthaaldiensten in Vlaanderen en Brussel wordt gevormd door de 5 autonoom werkende Tele-Onthaaldiensten. In de Federatie worden de krachten van de regionale Tele-Onthaaldiensten gebundeld.

Over de functie

Tele-Onthaal Limburg zoekt een voltijdse directeur als eindverantwoordelijke van de dienst.

Als directeur:

  • Zet je mee je schouders onder de missie en de waarden van Tele-Onthaal: verbindend, toekomstgericht, competent en betrouwbaar
  • Draag je bij tot het realiseren van het hulpaanbod van de 106-lijn en de chat
  • Ben je het aanspreekpunt voor de Federatie, het bestuur, de personeelsleden en de vrijwilligers
  • In overleg met de voorzitter bereid je de bestuursvergaderingen voor en neem je deel aan deze vergaderingen
  • Neem je actief deel aan vergaderingen van de Federatie (commissie directeuren, raad van bestuur en werkgroepen) in Gent.
  • Ben je verantwoordelijk voor het beleid op vlak van personeel, financiën, organisatie en publiciteit
  • Je bent leidinggevende voor het team beroepskrachten
  • Je bouwt mee aan de samenwerking tussen de 5 Tele-Onthaaldiensten op vlak van o.a. externe communicatie, belangenbehartiging, ontwikkeling van digitale toepassingen, vrijwilligersbeleid, kwaliteitszorg en fondsenwerving

Profiel kandidaat

  • Je bent een ondernemend en geëngageerd persoon
  • Je hebt bij voorkeur een diploma in de menswetenschappen (bachelor of master)
  • Je kan relevante werkervaring aantonen (leidinggevende en/of beleidstaken) in de zorg- of welzijnssector
  • Je kan zelfstandig werken maar je functioneert actief in het team en neemt verantwoordelijkheid op
  • Je stelt je verbindend op tav personeel, vrijwilligers, bestuur en federatie.
  • Je reflecteert op je professioneel functioneren en staat open voor feedback
  • Je bent voldoende vertrouwd met nieuwe informatie- en communicatietechnologieën
  • Je bent stressbestendig en hebt een open geest
  • Je bezit zowel goede verbale als schriftelijke vaardigheden
  • Je bent planmatig sterk en kan gestructureerd werken
  • Je bent bereid avondwerk te doen (en incidenteel weekendwerk)
  • Wonen in Hasselt of omgeving is een extra troef

Waar mag je op rekenen ?

  • Een verloning volgens PC331 barema L1, relevante werkervaring wordt meegenomen bij het toekennen van de anciënniteit tot een maximum van 15 jaar
  • Een arbeidsovereenkomst van 37u per week
  • Mogelijkheden voor bijscholing
  • Een gevarieerde functie in een organisatie met uitdagingen voor de toekomst
  • Ruimte voor eigen initiatief
  • Kans om deel uit te maken van een zinvolle en bewogen organisatie met een team van ervaren beroepskrachten
  • Extra legale voordelen (maaltijdcheques en directievergoeding)
  • Indiensttreding zo snel mogelijk
  • Plaats van tewerkstelling : Hasselt


Wacht niet met solliciteren

We verwachten jouw sollicitatie uiterlijk op 24/02/2020 via mail limburg@tele-onthaal.be vergezeld van een cv tav Patricia Hemelaer, directeur

De eerste selectie gebeurt op basis van brief en cv

De selectiegesprekken gaan door op dinsdag 10/03/2020 vanaf 17u30.
Kandidaten ontvangen minimaal 1 week vooraf een uitnodiging.

Voor meer informatie over deze vacature kan je terecht bij Patricia Hemelaer via mail limburg@tele-onthaal.be of telefonisch tijdens kantooruren 011/227767

>